DOWIEDZ SIĘ WIĘCEJ O REALIZOWANYCH PROJEKTACH:
CERTYFIKAT KLUCZEM DO SUKCESU
Projekt realizowany z działania: 8.1.1 PO KL
Projekt skierowany do: Osób zatrudnionych u pracodawców w województwie Zachodniopomorskim, chcących podnieść lub nabyć nowe kwalifikacje.
Projekt zakłada kurs języka angielskiego oraz kurs komputerowy zakończone egzaminami, odpowiednio TELC i ECDL e-Citizen
SAMODZIELNI
Projekt skierowany do: osób długotrwale bezrobotnych do 34 roku życia.
Projekt realizowany z działania: 7.2.1 PO KL
Projekt zakłada serię szkoleń z poradnictwa zawodowego i treningu kompetencji społecznych. Po odbytych szkoleniach uczestnicy projektu będą mogli skorzystać z płatnych staży w wybranym przez siebie przedsiębiorstwie
OPOLE STAWIA NA JAKOŚĆ
Projekt kierowany do: urzędników Urzędu Miasta Opola Lubelskiego
Projekt realizowany z działania: 5.2 PO KL
Projekt przygotowywany wspólnie z Urzędem Miasta Opola Lubelskiego. Projekt składa się z 6 etapów, m. in. wdrożenie w urzędzie standardów zgodnych z ISO (potwierdzonych certyfikatem), szkolenia dla pracowników, oraz wyposażenie i uruchomienie Punktu Obsługi Klienta. Projekt ma na celu podniesienie standardów działania Urzędu Miasta w Opolu Lubelskim, a także poprawę komunikacji z interesantami.
LAST MINUTE
Program skierowany do: osób pozostających bez zatrudnienia na terenie woj. lubelskiego (powiaty: bialski, chełmski, hrubieszowski, janowski, krasnostawski, kraśnicki, lubartowski, opolski, parczewski, radzyński, świdnicki, tomaszowski, włodawski, oraz na terenie miast: Chełm, Zamość, Biała Podlaska).
Projekt realizowany z działania: 6.1 PO KL.
Last Minute to seria szkoleń, dzięki którym uczestnicy zdobędą możliwość znalezienia zatrudnienia na wciąż rozwijającym się rynku turystycznym. W ramach projektu zorganizowane będą szkolenia zawodowe dla pilotów wycieczek, a także pracowników biur po druży. Po ukończeniu szkolenia istnieje możliwość otrzymania płatnego stażu (dofinansowywanego ze środków przeznaczonych na realizację projektu) w biurze turystycznym na terenie województwa lubelskiego.
POMYSŁ NA NOWY ZAWÓD
Projekt kierowany do: mieszkańców wsi i miejscowości do 25 tysięcy mieszkańców w województwie lubelskim.
Projekt realizowany z działania: 8.1 PO KL.
Projekt składa się z aż trzech różnych rodzajów szkoleń zawodowych: kursu florystyki i dekoratorstwa, kursu kosmetyki i wizażu oraz z kursu foto-video. W ramach szkoleń uczestnicy zdobędą wszelką niezbędną wiedzę potrzebną do wykonywania danego zawodu. Projekt zakłada szkolenia oraz elementy praktyczne pod okiem fachowców w danej dziedzinie